Sesiapa yang ingin meningkatkan kesejahteraan mereka berusaha untuk berjaya. Tetapi bagaimana untuk menentukan sama ada anda berjaya dalam bidang tertentu atau tidak? Jelas, mana-mana syarikat yang mempunyai tujuan tertentu diiktiraf sebagai berjaya. Ini bermaksud bahawa penetapan gol yang betul adalah asas kemenangan apa pun.
Adakah anda pernah bermain penyokong buta? Apabila anda ditutup mata, anda mempunyai dua pilihan: berjalan tanpa tujuan atau, mengejar keinginan tertentu, menangkap seseorang. Pergerakan tidak masuk akal dalam gelap, pertama, memakan masa, kedua, ia boleh menyebabkan kecederaan, dan ketiga, ia tidak memberikan kepuasan.
Apabila anda bergerak mengikut algoritma tertentu, anda juga akan mengalami lebam, tetapi hasilnya sama sekali berbeza. Lagipun, pada akhirnya, anda menyelesaikan misi anda, menanggalkan penutup mata anda dan menonton dengan senang hati bagaimana orang lain membabi buta mencari pemain lain. Oleh itu, mempunyai matlamat, anda mencapai kejayaan, walaupun dengan kesukaran yang besar, tetapi juga dengan keseronokan.
Bagaimana kejayaan diukur
Mungkin persoalan ini adalah perbezaan utama antara matlamat dan impian. Semasa menetapkan matlamat, petunjuk kualitatif dan kuantitatif harus dikenal pasti yang akan memberitahu anda jika anda berada di landasan yang betul. Contohnya, impian anda adalah: "Saya mahu bahagia." Ini adalah mimpi yang baik, tetapi bagaimana kebahagiaan anda akan diukur? Dalam sebilangan anak, rumah dua tingkat, suami yang menjaga perasaan anda, menolong anak-anak? Atau mungkin anda mahu menyanyi untuk kebahagiaan sepenuhnya? Maka anda harus tahu dalam jangkauan apa, nada suara apa, siapa yang akan menjadi pendengar anda, reaksi apa yang anda ingin lihat di dalamnya.
Model kejayaan
Tentukan apa yang anda ingin capai.
Pergi ke matlamat anda, dan jangan berdiri diam. Setiap langkah adalah matlamat pertengahan.
Tandakan sepanjang apa yang telah anda lakukan dan apa yang telah anda gagal.
Analisis kejayaan dan kegagalan anda, cuba fahami apa yang boleh anda ubah, dan apa yang perlu anda sesuaikan.
Persepsi emosi terhadap tujuan
Semasa anda merangka matlamat anda, fikirkan seberapa kuat itu menimbulkan perasaan positif dalam diri anda? Adakah lonjakan tenaga dan kekuatan? Semasa merangka matlamat, anda tidak perlu memotivasi diri anda sebagai tambahan. Ini akan sangat berguna untuk mencapainya. Motivasi mesti dibina sejak awal. Sekiranya tidak ada keinginan, tetapkan tujuan lain atau ubah semula.
Oleh itu, anda tidak boleh pergi ke kuliah jika anda tidak mahu mendapatkan pendidikan tinggi, anda tidak perlu mengganti matlamat anda dengan orang lain dan berusaha untuk sesuatu yang sama sekali tidak anda perlukan. Maka peluang untuk menjadi berjaya akan berkembang berkali-kali.
